El camino hacia la inclusión laboral puede ser desafiante, especialmente para quienes se encuentran en situaciones de vulnerabilidad. Sin embargo, gracias a diversas organizaciones no gubernamentales, muchas personas han logrado superar estas barreras y acceder a un empleo digno. Este artículo explora cómo cuatro ONG están haciendo una diferencia en la vida de miles de personas en riesgo de exclusión social.
- Cuatro organizaciones que ayudan en la búsqueda de empleo
- Cómo funciona el plan de empleo de Cruz Roja
- El programa de empleo de Cáritas
- La Fundación ONCE y su compromiso con la inclusión laboral
- Fundación Secretariado Gitano y su labor en la comunidad gitana
- Ventajas de recurrir a estas organizaciones para la búsqueda de empleo
Cuatro organizaciones que ayudan en la búsqueda de empleo
Cáritas Española, Cruz Roja, Fundación ONCE y Fundación Secretariado Gitano son pilares fundamentales en la lucha por la inclusión laboral en España. Estas organizaciones no solo ofrecen oportunidades de empleo, sino que también brindan formación y asesoría a personas que enfrentan dificultades para ingresar al mercado laboral.
En el último año, estas ONG han demostrado su eficacia al acompañar a más de 254.000 personas en su camino hacia el empleo. De este número, más de 64.000 han encontrado trabajo, mientras que otros 35.000 han recibido formación profesional que les permite aumentar sus oportunidades. Estos resultados son un testimonio del impacto positivo que tienen estas organizaciones en la vida de quienes más lo necesitan.
Cómo funciona el plan de empleo de Cruz Roja
Cruz Roja cuenta con un programa integral que se enfoca en la formación y la orientación laboral de las personas en riesgo de exclusión social. A través de talleres, asesorías personalizadas y la creación de redes de contacto con empresas, la Cruz Roja busca mejorar la empleabilidad de sus beneficiarios.
- Programas de formación profesional adaptados a las demandas del mercado.
- Orientación laboral individualizada, con un seguimiento continuo del progreso del candidato.
- Colaboración con empresas para facilitar la inserción laboral.
En 2018, más de 80.000 personas se beneficiaron de este programa, con 22.000 de ellas logrando obtener un puesto de trabajo. Para más información sobre el Plan de Empleo de Cruz Roja, se puede visitar su sitio web.
El programa de empleo de Cáritas
Cáritas ofrece su apoyo a través de una red de delegaciones territoriales que se adaptan a las necesidades de cada comunidad. A través de su buscador, es posible encontrar la delegación más cercana para recibir asistencia en la búsqueda de empleo.
En sus oficinas, Cáritas proporciona:
- Orientación laboral y asesoría personalizada.
- Aulas de empleo y centros de capacitación.
- Programas de autoempleo y ayudas económicas.
Los recursos y programas de formación de Cáritas están diseñados para equipar a las personas con las habilidades necesarias para mejorar su empleabilidad. Para acceder a más información, se puede explorar su plataforma en línea.
La Fundación ONCE y su compromiso con la inclusión laboral
La Fundación ONCE es un referente en la creación de oportunidades laborales para personas con discapacidad. A lo largo de dos décadas, ha sido responsable de la creación de más de 97.000 empleos y plazas ocupacionales.
Entre sus iniciativas, destacan:
- Formación especializada para mejorar las competencias laborales de las personas con discapacidad.
- Programas de sensibilización en el ámbito empresarial para fomentar la inclusión.
- Colaboración con empresas y organizaciones para crear un entorno laboral más inclusivo.
La Fundación ONCE se ha convertido en el principal operador socioeconómico en el sector de la discapacidad en España, demostrando que la inclusión es posible y beneficiosa tanto para las personas como para las empresas.
Fundación Secretariado Gitano y su labor en la comunidad gitana
La Fundación Secretariado Gitano tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de la comunidad gitana, promoviendo su inclusión social a través del acceso a oportunidades laborales. A través de su agencia de colocación, esta fundación ha logrado más de 58.000 contrataciones, de las cuales el 70% han sido para personas gitanas.
Sus acciones incluyen:
- Capacitación y formación profesional en diversas áreas.
- Convenios de colaboración con empresas para facilitar la inserción laboral.
- Programas de apoyo y acompañamiento durante el proceso de búsqueda de empleo.
Con más de 2.800 cursos de formación impartidos, la Fundación Secretariado Gitano se ha consolidado como un actor clave en la mejora de la calidad de vida de la comunidad gitana.
Ventajas de recurrir a estas organizaciones para la búsqueda de empleo
Las ONG mencionadas no solo ofrecen apoyo en la búsqueda de empleo, sino que también cuentan con varias ventajas que las hacen destacar frente a otras opciones, como los Servicios Públicos de Empleo. Algunas de estas ventajas incluyen:
- Un enfoque personalizado y cercano en el trato con los beneficiarios.
- Amplia red de contactos y colaboraciones con empresas locales.
- Alta tasa de colocación, que supera a la de las Empresas de Trabajo Temporal.
Estas características hacen que las ONG sean una alternativa viable para colectivos que suelen enfrentar mayores dificultades en la búsqueda de empleo, como jóvenes sin experiencia laboral, personas mayores de 45 años, migrantes, y personas con discapacidad.
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