Accidentes in itinere: qué son y su importancia laboral

¿Alguna vez te has preguntado qué sucede si sufres un accidente mientras vas o vuelves del trabajo? Entender el concepto de accidente in itinere es crucial para cualquier trabajador, ya que puede afectar tus derechos y beneficios laborales.

En este artículo, profundizaremos en qué implica un accidente in itinere, sus características, requisitos, y qué hacer si te ves involucrado en uno. También exploraremos por qué es fundamental que este tipo de accidentes sean reconocidos como laborales y cómo pueden influir en tu situación laboral.

¿Qué es un accidente in itinere?

Un accidente in itinere es aquel que ocurre durante el trayecto que un trabajador realiza desde su hogar hacia su lugar de trabajo, o viceversa. Este concepto se enmarca dentro de la legislación laboral, específicamente en la Ley General de la Seguridad Social, que define un accidente de trabajo como cualquier lesión corporal sufrida en el ejercicio de actividades laborales por cuenta ajena.

Hay dos categorías principales de baja laboral:

• Contingencias comunes: Estas se relacionan con enfermedades o accidentes que no tienen vínculo directo con el trabajo.
• Contingencias profesionales: Aquí se incluyen las enfermedades o accidentes que sí están relacionados con la actividad laboral.

Los accidentes in itinere son considerados como accidentes laborales, lo que implica que, si sufres uno de estos incidentes, puedes tener derecho a una serie de beneficios adicionales.

Por ejemplo, en 2018, de los 725 accidentes laborales mortales registrados, 153 fueron catalogados como in itinere.

Es importante mencionar que no solo los accidentes de tráfico se consideran in itinere. También se incluye una variedad de incidentes, como caídas en escaleras del metro, resbalones en la calle, o accidentes en bicicleta mientras te diriges al trabajo.

No todo accidente de camino al trabajo es un accidente in itinere

Es crucial entender que no todos los accidentes ocurridos en el trayecto hacia el trabajo son automáticamente clasificados como in itinere. Si el trabajador interrumpe su camino habitual por razones no relacionadas con el trabajo, el nexo causal puede romperse, y el accidente podría no ser considerado laboral.

Algunos ejemplos de situaciones que pueden romper este nexo son:

• Desviarse significativamente para realizar un trámite personal.
• Ir a recoger a un familiar o amigo antes de continuar hacia el trabajo.
• Hacer una parada extensa que no sea parte de la rutina diaria.

Por lo tanto, es esencial analizar cada caso particular para determinar si el accidente puede ser considerado in itinere o no.

Requisitos para considerar que un accidente es in itinere

Para que un accidente sea calificado como in itinere, deben cumplirse ciertos requisitos que determinan su relación con la actividad laboral del trabajador. Estos son:

• Itinerario habitual: El accidente debe ocurrir en el camino normal que el trabajador toma entre su hogar y su lugar de trabajo.
• Tiempo razonable: El accidente debe producirse dentro del tiempo habitual que se emplea en el trayecto.
• Sin interrupciones significativas: Si el trabajador se desvía para realizar una actividad que no está relacionada con el trabajo, esto puede considerarse una interrupción, rompiendo el vínculo con el accidente laboral.
• Uso de transporte habitual: El medio de transporte utilizado debe ser el que el trabajador normalmente emplea para desplazarse.

Si alguno de estos factores no se cumple, el accidente podría ser clasificado como no laboral, lo que afectaría la cobertura y los beneficios disponibles para el trabajador.

Ampliación del concepto de accidente in itinere

La interpretación del concepto de accidente in itinere ha evolucionado con el tiempo. La jurisprudencia ha ampliado su aplicación a situaciones que no se limitan a los trayectos habituales. Por ejemplo, se han reconocido accidentes de trabajo que ocurren cuando un trabajador se desplaza hacia su hogar familiar, aunque no sea su residencia habitual, como en el caso de trabajadores desplazados a otras comunidades autónomas.

Sin embargo, no todos los desplazamientos similares se consideran in itinere. En algunos casos, como el de un trabajador que se desvía para recoger a su pareja antes de ir al trabajo, el accidente no se clasificaría como in itinere.

Esto demuestra que cada situación debe evaluarse de manera individual, considerando el contexto y las circunstancias del accidente.

Qué hacer si se sufre un accidente de trabajo in itinere

Si sufres un accidente in itinere, es fundamental actuar de manera similar a como lo harías si el accidente hubiera ocurrido en el lugar de trabajo. Aquí te presentamos algunos pasos a seguir:

• Documentar el accidente: Obtén pruebas que sustenten que el accidente ocurrió en el camino hacia o desde el trabajo. Esto puede incluir informes de la policía en caso de un accidente de tráfico.
• Informar a tu empresa: Notifica a tu empleador sobre el incidente lo más pronto posible.
• Consultar a la mutua: Dirígete a la mutua correspondiente para recibir atención médica. Si el accidente es grave, busca atención médica inmediata antes de notificar a la mutua.

Contar con documentación adecuada y seguir el protocolo establecido es clave para garantizar la correcta clasificación del accidente y poder acceder a los beneficios que correspondan.

¿Por qué es importante que el accidente sea reconocido como in itinere?

El reconocimiento de un accidente como in itinere es crucial debido a las implicaciones que tiene sobre la protección del trabajador. Si el accidente se clasifica como laboral, se obtienen varias ventajas importantes:

• La baja se cobra desde el primer día del accidente.
• Se percibe una cantidad mayor durante el periodo de baja.
• El tiempo de baja no se descontará en caso de solicitar el paro al recibir el alta laboral.
• La empresa y la mutua asumen mayores responsabilidades en términos de indemnización y atención médica.

Además, es relevante señalar que los accidentes in itinere son la segunda causa de fallecimientos por accidente laboral, después de los infartos y derrames cerebrales. Esta realidad resalta la importancia de una correcta identificación y regulación de estos accidentes.

El aumento de los accidentes in itinere está relacionado con factores como la creciente necesidad de usar vehículos para trabajar y la precarización del mercado laboral. La temporalidad, los bajos salarios y la necesidad de asumir varios empleos han llevado a muchos trabajadores a vivir en un estado constante de estrés, lo que repercute en su seguridad durante el trayecto laboral.

Si tienes dudas sobre cómo proceder tras un accidente in itinere o necesitas asesoramiento sobre la documentación relacionada, no dudes en contactar con nuestros expertos a través de Papeles Claros. Allí podrás enviar tus documentos y recibir la orientación necesaria para entender mejor tus derechos y opciones.

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